杭州市臨平區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位2023學(xué)年第二學(xué)期招用75名編外人員公告

　　為滿足臨平區(qū)教育系統(tǒng)部分事業(yè)單位實(shí)際工作需要，根據(jù)有關(guān)文件精神，經(jīng)研究，決定組織開展杭州市臨平區(qū)教育系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招用編外人員工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招用計(jì)劃

　　此次計(jì)劃公開招用編外人員75名。具體用工單位、崗位、人數(shù)和報(bào)考資格條件詳見《2023學(xué)年第二學(xué)期杭州市臨平區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位招用編外人員計(jì)劃一覽表》(附件1)，可登錄杭州市臨平區(qū)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行查詢。

　　二、招用條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.遵守國(guó)家法律、法規(guī)，具有良好的職業(yè)道德;

　　3.具備擬招用崗位所需的學(xué)歷和年齡要求：

　　(1)幼兒園編外保健老師年齡在40周歲(1984年1月1日及以后出生)及以下，具有大專及以上學(xué)歷;

　　(2)編外校醫(yī)年齡在45周歲及以下(1979年1月1日及以后出生)，具有大專及以上學(xué)歷;

　　(3)保育員、食堂工作人員、宿管人員等崗位編外人員男在45周歲(1979年1月1日及以后出生)及以下、女在40周歲(1984年1月1日及以后出生)及以下，具有高中及以上學(xué)歷;

　　(4)保育員、食堂工作人員、宿管人員等部分緊缺崗位的年齡、學(xué)歷可適當(dāng)放寬。

　　4.身體健康且能勝任崗位工作;

　　5.具備崗位要求的資格和能力：

　　(1)幼兒園編外保健人員須具備醫(yī)學(xué)類臨床、護(hù)理及相關(guān)專業(yè)，并持有相關(guān)資格證書。具有一定的信息技術(shù)應(yīng)用能力，能進(jìn)行衛(wèi)生宣傳教育，能做好幼兒園衛(wèi)生防疫和保健工作臺(tái)賬，有處理兒童突發(fā)疾病和意外事故的技術(shù)和能力，熟練掌握兒童營(yíng)養(yǎng)學(xué)知識(shí)。

　　(2)校醫(yī)須為護(hù)理、護(hù)理學(xué)、助產(chǎn)、預(yù)防醫(yī)學(xué)專業(yè)，有豐富相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，具備護(hù)士資格證和護(hù)士執(zhí)業(yè)證或執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格證和執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師證及以上資格。

　　6.其他應(yīng)具備的基本條件。

　　三、有下列情形之一的，不得報(bào)考：

　　1.因犯罪受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未查清的;

　　2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的，被開除公職的;

　　3.欺壓群眾、橫行霸道，涉及“村霸”、宗族惡勢(shì)力、黑惡勢(shì)力，群眾反映強(qiáng)烈的;

　　4.有違背社會(huì)主義意識(shí)形態(tài)行為的，組織或參與邪教組織、非法宗教活動(dòng)的;

　　5.有其他不得聘用情形的。

　　同時(shí)，有下列情形之一的，不宜報(bào)考：

　　1.有違法用地、違章建房行為尚未整改，以及近5年內(nèi)有嚴(yán)重?fù)p害生態(tài)環(huán)境被查處的;

　　2.煽動(dòng)、組織越級(jí)上訪，參與非法上訪，或長(zhǎng)期無理上訪，影響社會(huì)穩(wěn)定的;

　　3.有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單且未撤銷的;

　　4.因聚眾賭博、嫖娼等被處以行政(司法)拘留及以上處罰，或有涉毒問題的;

　　5.道德品行低劣，影響較壞，在群眾中沒有威信的;

　　6.有其他不宜報(bào)考情形的。

　　四、報(bào)名和資格審查

　　1.報(bào)名。時(shí)間為2024年1月18日-29日，報(bào)考人員可將報(bào)名表(附件2)發(fā)至指定郵箱;或前往招聘學(xué)校指定辦公室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(上午9:00-11:00;下午14:00-16:00)，具體郵箱和報(bào)名地點(diǎn)詳見附件1《2023學(xué)年第二學(xué)期杭州市臨平區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位招用編外人員計(jì)劃一覽表》，每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，逾期不再接受報(bào)名。

　　2.網(wǎng)上報(bào)名人員將資格審查材料掃描件發(fā)至指定郵箱;現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員隨帶資格審查材料。材料要求如下：

　　本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面)、學(xué)歷(學(xué)位)證書、戶籍所在地公安部門出具的無違法違紀(jì)證明以及其他報(bào)考職位所需的證件(證明)等有關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件。

　　資格審查貫穿招聘全過程，招聘過程中如發(fā)現(xiàn)資格不符、提供的材料不實(shí)、弄虛作假的，將取消招聘資格。

　　五、考試

　　考試由招聘學(xué)校在區(qū)教育局指導(dǎo)下組織實(shí)施執(zhí)行?？荚嚲唧w時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容由招聘學(xué)校另行通知，一般醫(yī)務(wù)保健人員考試采用筆試+面試的形式，其他崗位人員考試采用面試+技能考核的形式?？己藭r(shí)間、形式等可能會(huì)有調(diào)整，具體以學(xué)校實(shí)際情況執(zhí)行。

　　六、體檢及聯(lián)合審查、考察

　　體檢、考察對(duì)象根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃1：1比例確定。

　　體檢及考察由招聘學(xué)校組織實(shí)施，一般參照事業(yè)單位工作人員招聘體檢及考察的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定執(zhí)行。聯(lián)合審查由區(qū)人力社保局聯(lián)合紀(jì)檢、公檢法、城建(防違控違)和信訪等部門開展。體檢、考察時(shí)間及地點(diǎn)由招聘學(xué)校另行通知。

　　體檢或考察不合格的，放棄體檢或考察資格的，以及在公示前放棄聘用資格的，由招聘單位按照擇優(yōu)原則視情況決定是否遞補(bǔ)，若遞補(bǔ)的，則在本崗位面試合格人員中，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　七、招用

　　對(duì)擬招用人員在臨平區(qū)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。

　　公示結(jié)束后，辦理招聘錄用手續(xù)，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　杭州市臨平區(qū)教育局

　　杭州市臨平區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

　　2024年1月16日