深圳市龍華區(qū)教育局2024年1月面向社會公開選聘113名優(yōu)秀教師公告
為進一步提升教育系統(tǒng)專業(yè)人才隊伍的整體素質，優(yōu)化教師結構，深圳市龍華區(qū)區(qū)屬公辦中小學擬面向社會公開選聘優(yōu)秀教師113名，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、選聘對象及要求
(一)選聘對象
1.目前仍在全國中小學校任教的在崗優(yōu)秀教師;
2.博士研究生。
(二)選聘崗位
具體崗位詳見《深圳市龍華區(qū)教育局2024年1月面向社會選聘優(yōu)秀教師崗位表》(附件1)。
(三)崗位基本聘用條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
4.具有良好的政治素質和道德品行;
5.適應崗位要求的身體條件;
6.招聘公告要求的其他條件。
(四)選聘條件
在符合崗位表所列要求基礎上，還需至少符合以下一項:
1.具備本科以上學歷，且獲得下列個人榮譽稱號之一：
(1)全國模范教師、全國教育系統(tǒng)先進工作者、全國優(yōu)秀教師、全國優(yōu)秀教育工作者、全國優(yōu)秀中小學班主任、全國中小學優(yōu)秀德育課教師、全國中小學優(yōu)秀德育工作者。獲國務院頒發(fā)的政府特殊津貼證書的教師。獲得過國家級及以上奧林匹克競賽金牌或指導學生獲得過國家級及以上奧林匹克競賽金牌經(jīng)歷的主教練員(主要指導教師);
(2)省級以上教育行政主管部門授予的“特級教師”稱號。省級(含副省級)以上教育行政主管部門評定的名校長、名教師、名班主任、學科帶頭人、骨干教師及相當榮譽稱號，省級現(xiàn)場課堂教學競賽二等獎以上獲得者;
(3)省級(含副省級)以上教育行政部門評定的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教育工作者;
(4)深圳市年度教師、深圳市十佳青年教師(標兵)、深圳市(十佳)師德標兵、深圳市優(yōu)秀班主任、深圳市優(yōu)秀教師、深圳市先進教育工作者、獲深圳市政府特殊津貼的教師。
2.博士研究生，須于報名首日前取得相應的畢業(yè)證書、學位證書。
3.具備正高級專業(yè)技術資格，或具備副高級專業(yè)技術資格且在聘副高級專業(yè)技術崗位2年以上(僅允許報考崗位等級為7級的崗位)。
(五)年齡要求
最高年齡限制統(tǒng)一為45周歲以下(即1978年1月12日之后出生)。
(六)其他要求
1.學歷、學位及所學專業(yè)要求
報考人員學歷、學位及所學專業(yè)須與崗位要求相符?？忌鶎W專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準。專業(yè)是否相符可參考《廣東省2023年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》(附件2)。
2.資格證書要求
所有考生報名時需提供相應層次的教師資格證(就高不就低，例如：高中教師資格證可報考要求初中教師資格證、小學教師資格證的崗位;小學教師資格證不可報考要求初中教師資格證、高中教師資格證的崗位)。
崗位要求最低專業(yè)技術資格的，須提供國家統(tǒng)一頒發(fā)或認可的相應等級證書。相關證書必須在2024年1月12日之前通過考試、認定或評審，且必須在報名時提供崗位要求的證書(只是通過考試、認定或評審但至報名時尚未取得證書的，視為不符合要求，崗位另有要求的從其要求)，且所取得的證書類別必須與崗位要求相一致。
3.工作經(jīng)歷要求
崗位有工作經(jīng)歷要求的，須提供原工作單位開具的工作經(jīng)歷證明，以及該工作時間段的社會保險繳納記錄或工資單;如無法提供工作經(jīng)歷證明，以及社會保險繳納記錄或工資單，可提交承諾書(附件4)，承諾最遲在辦理聘用備案手續(xù)時提供上述材料，否則取消聘用資格。
(七)下列人員不得報考：
1.受過刑事處罰的;
2.被開除中國共產黨黨籍的;
3.被開除公職的;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、選聘程序
選聘工作按照網(wǎng)上報名、線上資格初審、現(xiàn)場資料復審、面試、體檢、復審考察、公示、聘用聘任等程序進行。
(一)網(wǎng)上報名
1.報名時間：2024年1月12日至1月25日18:00。
2.報名網(wǎng)址：查看“龍華教育”公眾號“資訊速遞”內的“2024招聘”通知公告。
3.報名須知：報名時選擇身份類別為“報名選聘優(yōu)秀教師”，資料填寫完畢后，需要在招聘崗位里，點擊“我要報名”。每位考生僅允許報考一個崗位，允許報名截止前線上修改2次崗位(點擊新的崗位后面的“我要報名”按鈕)。
4.報名材料：考生到報名系統(tǒng)進行報名，并將下列材料按要求上傳到報名系統(tǒng)內。
(1)證件照(大一寸藍底相片);
(2)近期生活照(電子版);
(3)身份證或戶口本掃描件;
(4)畢業(yè)證掃描件;
(5)學位證掃描件(無學位證的可重復上傳畢業(yè)證);
(6)教師資格證掃描件;
(7)其他證明材料，包括符合本公告資格條件規(guī)定的相關職稱證書(其中以“在聘副高級專業(yè)技術崗位2年以上”為選聘條件的，需上傳副高級聘用證明材料;以“省級現(xiàn)場課堂教學競賽二等獎以上”為選聘條件的，需提供主辦單位出具的證明或有主辦單位蓋章的比賽文件通知，證明為現(xiàn)場課堂教學比賽)、榮譽證書(掃描件，挑選最主要榮譽上傳即可，原則上不超過5項，須合并為一個PDF文件);
(8)與職位要求有關的其他條件所列的證明材料，可上傳5個證書圖像或文件，分別上傳承諾書(附件4)、工作經(jīng)歷證明、社會保險繳納記錄或工資單等(如某項有多頁，須合并為一個PDF文件)。
報名人員應對提交材料的真實性負責，選聘過程中，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假等行為，取消選聘資格。
(二)線上資格初審
1.由區(qū)教育局對應聘者提供的材料進行線上資格初審。資格初審中沒有符合資格條件的，取消相應招聘崗位。
2.線上資格初審結果將在資格初審結束后3個工作日內短信通知或登錄招聘系統(tǒng)查看。線上資格初審通過的考生可在招聘系統(tǒng)打印報名表。
3.嚴格按照崗位要求報名。資格初審只是對報名信息的初步判斷，個人條件與報考崗位要求不符的，考試成績無效，一切后果由報考者本人承擔。資格審查貫穿招聘全過程，在后續(xù)招聘環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合條件的，取消聘用資格。
(三)現(xiàn)場測試
現(xiàn)場測試包含資料復審及面試環(huán)節(jié)。
1.資料復審。資料復審初定于2024年1月27日9:00-11:00(具體地點另行通知)。請考生將報名表及公告所要求的材料原件現(xiàn)場提交給工作人員審驗，交復印件留存?，F(xiàn)場資料復審資料不齊全或未通過的考生，取消面試資格。被取消面試資格人員有異議的，可以自收到書面告知之日起3個工作日內向區(qū)教育局申請復核?，F(xiàn)場資料復審通過人員，入圍面試環(huán)節(jié)。
2.面試。面試分為模擬講課(6分鐘)和答辯(3分鐘)兩部分。
3.確定入圍體檢人選。在面試成績80分以上的考生中(面試成績80分以下考生不予體檢)，各崗位按面試成績從高到低排序等額確定入圍體檢人選，面試成績相同的，按面試主評委評分由高到低排序確定。如出現(xiàn)面試成績、主評委評分均相同的，由招聘單位組織面試成績相同考生重新進行面試。
若擬聘用人數(shù)與面試成績80分以上的考生之比不足1：3，區(qū)教育局將根據(jù)實際情況確定是否減少擬聘用人數(shù)。
(四)體檢
1.面試結束后將組織體檢工作，具體體檢安排、注意事項等另行通知。
2.接到體檢通知后，入圍體檢人選攜帶本人身份證及近期一寸正面免冠彩色證件照相片1張，按通知時間參加體檢。不按時參加體檢者，視為自動放棄。
3.體檢標準參照廣東省相關文件執(zhí)行，未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢，視為自動放棄體檢及聘用資格。體檢不合格者不予錄用。
(五)考察
體檢合格的考生將進入考察環(huán)節(jié)。由招聘單位成立不少于2人的考察組對其進行考察。考察內容主要包括政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法及廉潔自律情況、崗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事檔案的完整性、真實性等情況。考察不合格的，由招聘單位按程序取消聘用資格。
(六)公示
經(jīng)體檢、考察合格的擬聘人員名單，由區(qū)教育局在網(wǎng)上公示擬聘人員名單，公示時間不少于5個工作日?？疾烊藛T對公示有異議的，可以在公示期間內向區(qū)教育局書面申辯，區(qū)教育局將在7個工作日內予以書面答復。其他人員對公示有異議的，可以在公示期間內向區(qū)教育局提出異議，區(qū)教育局將及時依法處理。
(七)聘用聘任
1.擬聘人員經(jīng)公示沒有投訴、經(jīng)查投訴不實或投訴屬實但不影響聘用，且不違反相關文件關于聘用、回避等有關規(guī)定的，由擬聘單位按規(guī)定申報辦理聘用備案手續(xù)，聘任崗位等級與《崗位表》中所報考崗位的擬聘崗位等級一致。
2.所聘人員按深圳市最新的崗位管理制度及相關政策實施管理。擬聘人員無正當理由一年內(從選聘公告發(fā)布之日起算)未辦理聘用手續(xù)的，考試成績失效，取消聘用資格。
3.擬聘人員被投訴不符合聘用條件并查有實據(jù)的，不予聘用;對投訴一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。
4.如擬聘人員體檢或考察不合格的，招聘單位可結合單位實際情況決定是否進行遞補。如遞補，將從同一崗位面試成績合格人員中按照面試成績由高到低的順序依次遞補，并重新開展體檢、考察工作。
(八)試用期
聘用人員按相關規(guī)定實行試用期制度。試用期結束，聘用人員考核合格的，辦理試用期轉正手續(xù);試用期考核不合格或試用期內發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的，按規(guī)定解除聘用。
三、其它事項
(一)相關資格、工作經(jīng)歷等時間的計算，均截至2024年1月12日。崗位要求取得相關證書的，必須在此日期之前通過考試、認定或評審，且必須在資格初審時提供崗位要求的證書(只是通過考試、認定或評審但至資格初審時尚未取得證書的，視為不符合要求，崗位另有要求的從其要求)，且所取得的證書類別必須與崗位要求相一致。
(二)擬聘人員辦理完聘任手續(xù)后，須在龍華區(qū)教育系統(tǒng)服務5年(學年)以上。
(三)在招考過程中違反招聘規(guī)定及本方案規(guī)定的單位及應聘者，將按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令35號)進行處理。
(四)選聘進入我市事業(yè)單位常設崗位的工作人員，工資福利按深圳市有關規(guī)定執(zhí)行。
(五)本公告所指日期或數(shù)字均包含本數(shù)。
(六)本公告僅適用于2024年1月深圳市龍華區(qū)教育局公開選聘優(yōu)秀教師工作，由龍華區(qū)教育局負責解釋。未盡事宜請密切關注龍華政府在線教育局網(wǎng)站：www.szlhq.gov.cn/bmxxgk/jyj或“龍華教育”微信公眾號。
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深圳市龍華區(qū)教育局
2024年1月9日